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El dirigente sindical Francisco Argüello fue reelecto como Secretario General de la Seccional Bell Ville de la Unión obrera Metalúrgica (UOM) en el marco de las elecciones internas realizadas durante los días 17 y 18 de septiembre, ocasión para la cual se oficializó solamente la Lista Blanca que lideró y le permitió la continuidad al frente del gremio de los metalúrgicos a nivel regional por el término de 4 años. A su vez, Argüello sigue siendo Secretario General de la Confederación General del Trabajo (CGT) Regional y en el marco de ambos mandatos expresó su alineamiento con el recientemente electo Secretario General de la CGT nacional y ex titular de la UOM nacional, Antonio Caló. También defendió la gestión del gobierno nacional que encabeza Cristina Fernández de Kirchner y aseguró que este apoyo no implica dejar de enfrentar algunas medidas restrictivas de los ingresos de los trabajadores, como la aplicación del Impuesto a las Ganancias en los sueldos. Argüello continuará en la conducción de la UOM regional junto a Rubén Machado (Secretario Adjunto), Oscar Arrieta (Secretario Administrativo), Manuel Marino (Secretario de organización), Héctor Arbarello (Tesorero), Luis Gorordo (Pro Tesorero) y Diego Torres (Secretario de Actas), además de los suplentes de Comisión Directiva Edgar Piva, Oscar Romero, Norberto Bruno, Hugo Guzmán, Carlos Tacca, Walter Acevedo y Ricardo Soccol.
Según el reelecto titular de la UOM, «hemos logrado un respaldo masivo de los trabajadores, ya que sobre 1.200 votos emitidos logramos 1.114 votos positivos y el resto fueron votos en blanco o anulados. Este respaldo significa una mayor responsabilidad en la función que debemos desempeñar dentro de la organización no solamente en lo gremial, sino en lo político y social». En este sentido, Argüello adelantó que «estamos evaluando algunas tareas, como trabajar con las autoridades de nuestra obra social en el orden nacional y las gerenciadoras de distintos servicios médicos para ver la posibilidad de instalar consultorios médicos externos propios en instalaciones de nuestra sede gremial de Rivera Indarte 266, con lpos cuales daríamos respuestas en varias prestaciones a nuestros afiliados. Además, con esta opción los trabajadores tendrían adónde concurrir en caso de necesidad sin tener que recurrir a prestadores que les cobren plus como viene ocurriendo en el orden local y provincial. Por otra parte, este proyecto implica no solamente ofrecer nuevos servicios médicos no solamente en cantidad sino también en calidad. Por otra parte, estamos a un paso de la finalización del ciclo escolar, motivo por el cual ya tenemos prevista la entrega de útiles escolares para el venidero periodo escolar. Y estamos analizando la posibilidad de establecer un mecanismo de becas para los hijos de nuestros afiliados que necesiten trasladarse para proseguir sus estudios terciarios o universitarios». El dirigente también se refirió a la situación por la que atraviesa el sector del empresariado metalúrgico, ya que últimamente ha visto reducida la venta de maquinaria agrícola y automóviles, a la vez que atraviesa restricciones en la importación de piezas para la industria. Al respecto, Argüello reconoció algunas dificultades que inclusive causaron loa reducción de horas extras, cesantías programadas e incluso algunos despidos. «Indudablemente estamos ante un momento de incertidumbre en lo que hace a los niveles de producción y de venta, máxime si tenemos en cuenta que en nuestra región es importante el número de empresas relacionadas a la fabricación de maquinaria agrícola en particular y agroindustrial en general. En este sector la actividad prácticamente está planchada y no hay un crecimiento como se vislumbraba en otras épocas. No obstante, todo hace preveer que las condiciones van a mejorar e inclusive hasta lo climático va a colaborar en esta recuperación, ya que precisamente la sequía del año pasado también repercutió en la menor venta de maquinaria agrícola. También hay que tener en cuenta que siempre puede haber una caída en la actividad por una cuestión cíclica, pero la diversidad de máquinas que presenta la industria metal mecánica en general hace que para cada época del año exista la posibilidad de seguir manteniendo el plantel de personal sin necesariamente recurrir a la reducción de operarios», consideró Argüello.
